10月11日下午，龙岗区“名企进名校”校园招聘活动深圳信息职业技术学院专场成功举行。此次活动精心组织52家企事业单位提供了265个职位，需求人数1583人。据现场统计信息显示，当天进场求职人数1426人，进入正式面试环节人次共812人，现场达成就业意向287人(其中管理类43人；专业技术类135人；服务类和其他类109人)。
参与此次招聘活动的52家企事业单位中，主要涉及制造、信息技术、管理、贸易以及新媒体等多个领域，提供包括业务员、会计、编辑以及工程师等上百余个工种，部分技术、管理等岗位月薪逾万。
为提高招聘效率，确保招聘会取得预期效果，区人力资源局联系区产业部门、社会组织（商会、行业协会）以及各街道等，通过微信群、网络邀请函、电话联系等方式，在线上线下同步发动区内企业参加招聘活动。相关企业积极参与，共有100多家企业咨询报名参会，主办方根据学生专业与企业岗位匹配情况，对报名企业认真审核把关，最终52家优质企业参加招聘。同时，在校园内做好宣传预热，把参会企业岗位信息通过学校就业部门在校内发布，让学生提前知晓招聘信息，做好应聘准备，提高求职成功率。
招聘会现场人头攒动。经过前期宣传的充分“预热”，学生们对参会企业都有所了解，有备而来，很快就在心仪的企业前排起了长队。据了解，学生们在选择企业的过程中，主要考虑的是企业平台、发展前景、个人提升空间以及薪酬福利条件。企业在招聘员工方面，除在意专业是否对口外，更在意学生对岗位的喜爱程度，是否愿意在企业提供的平台上，不断完善和努力提升自己。当天，学生们的求职热情很高，对政府搭台、集中招聘的校园招聘会形式纷纷点赞。不少毕业生表示，很看好龙岗这片就业创业热土，愿意在龙岗长期扎根发展。
活动当天，区人力资源局还在招聘会现场设立“就业直通车”服务点，为学生提供政策咨询、简历诊断、职业素质测评等服务。服务点的专业人员积极为学生们答疑解惑，他们表示，企业在招聘应届毕业生时，最开始会安排其从基础的岗位做起，在工作中对企业有个了解的过程，学生应放平心态、积累经验。专家人员还建议在校学生不但要将学业完成好，具备扎实的专业知识和能力，将来到企业就业时，还要“见缝插针”地学习，不断培养自主学习能力，这样才能在激烈的竞争中脱颖而出。
本次招聘会是区人力资源局在信息学院开展就业服务专项活动的重头戏，此前，该局已于10月9日在信息学院举办了就业防诈骗及就业权益保护专题系列讲座，邀请区公安分局和区劳动人事争议仲裁院的专业人员向学生们讲解劳动保护法律法规，以及预防求职诈骗实用知识，引导大学生有效维护自身合法权益，受到了学生们的普遍欢迎，反响热烈。
区人力资源局相关负责人表示，近年来该局充分发挥市场在人力资源配置中的决定性作用，建立健全市场供求对接机制，通过开展校园就业创业专项服务等方式，以岗位开发为先导，加强与重点高校、用人单位的对接交流，打造以“学生参访、企业宣讲、精准招聘”为内容的实习就业“三步曲”，把就业服务贯穿学生就业全过程，引导学生在我区主动求职，高质量就业，努力把本地培养的人才更好地留在龙岗就业发展。
